Госдума расширяет трудовые гарантии для возвращающихся со службы
В Госдуме и Минобороны не принимали решения о массовом возвращении мобилизованных: об этом говорили представители ведомства и профильных комитетов. Законотворцы тем временем готовят почву для тех, кто вернётся.
Речь о поправках в Трудовой кодекс. Сейчас человек, призванный по мобилизации, сохраняет за собой место, но восстановиться на работе обязан в течение трёх месяцев после демобилизации. Для раненого, которому нужна реабилитация, три месяца — срок слишком короткий. Это и попытались исправить.
Один из законопроектов продлевает действие трудового договора на весь период временной нетрудоспособности бойца: пока человек лечится, место за ним держат. Второй даёт участникам СВО преимущественное право остаться при массовых сокращениях — та же статья 179 ТК, только с новой оговоркой. Правительство поддержало инициативу без замечаний.
«Принятие изменений позволит дополнительно защитить трудовые и социальные права вернувшихся с фронта солдат и офицеров», — пояснял спикер Госдумы Вячеслав Володин. По его словам, трёх месяцев действительно не хватает, чтобы пройти лечение и реабилитацию, поэтому договор логично продлевать до полного восстановления.
Гарантии есть, процедуры нет
Трудовые права прописывают детально, а сам механизм демобилизации до сих пор не закреплён в законе. Президент об этом говорил прямо ещё на встрече с военкорами: конкретного срока в законодательстве нет, исходить будут из наличия личного состава и обстановки на линии соприкосновения. «Когда-то постепенно людей надо будет возвращать домой», — сказал он тогда, и с тех пор формулировка не менялась.
Депутат Александр Колесник рассказывал, что прорабатываются варианты досрочного увольнения — для добровольцев, отслуживших больше полугода, и по семейным обстоятельствам. Омбудсмен Татьяна Москалькова подтверждала: писем от семей идёт много, и вопрос назрел. Но дальше обсуждений дело не двинулось.
Значительная часть призванных осенью 2022 года уже подписала контракты с Министерством обороны и перешла в категорию профессиональных военных. Для них досрочное возвращение возможно преимущественно по состоянию здоровья или в исключительных семейных обстоятельствах.
Эксперты, опрошенные Царьградом и АиФ, указывали: одновременный возврат большого числа военнослужащих создаёт риски и для оперативной обстановки, и для рынка труда.
Генерал-лейтенант запаса Андрей Гурулев сравнил предстоящий процесс с послевоенной демобилизацией 1945–1951 годов — она растянулась на шесть лет. Тогда возвращали миллионы, но быстрых решений не ждут ни в Кремле, ни в парламенте.
Социальная инфраструктура готовится заранее. В регионах открывают центры реабилитации, расширяют штат психологов, запускают программы переобучения. Ветеранов прочат в кадровый резерв для госслужбы — дисциплина и опыт, по мнению чиновников, пригодятся в управленческих структурах.
По данным Минобороны, вопросы ротации решаются в индивидуальном порядке — об этом ведомство заявляло неоднократно.