Почтальоны республики получают почти вдвое больше, чем четыре года назад, но рынок труда диктует свои условия
Средняя зарплата на «Почте ЛНР» выросла почти вдвое с 2022 года — до 38 946 рублей. Об этом в интервью ТАСС сообщил исполняющий обязанности министра цифрового развития региона Владимир Харитонов.
При этом средний заработок на предприятии ниже среднереспубликанского. Почта — один из крупнейших работодателей ЛНР. Штат насчитывает 1 820 единиц, фактически трудятся 1 770 человек. По данным министерства, штат укомплектован почти полностью. Годом ранее средняя зарплата по региону подбиралась к 66 тысячам рублей.
Что стоит за ростом выплат
Предприятие поднимало зарплаты за счёт собственных доходов — ступенчато, поэтапно, без внешних вливаний. В 2024-м средний показатель вырос на 45 процентов и достиг 38 тысяч рублей. Сейчас он прибавил ещё около тысячи.
При этом «Почта ЛНР» давно вышла за рамки традиционной доставки писем и газет. Сегодня это сеть из 397 отделений, где можно получить финансовые услуги, оплатить коммунальные услуги, отправить посылку, купить товары первой необходимости. Для многих небольших населённых пунктов такое отделение — единственная точка доступа к базовым сервисам, особенно для пожилых людей, которые не пользуются онлайн-банкингом и не могут доехать до райцентра.
Закрытие отделения в отдалённом населённом пункте лишает жителей возможности получать пенсию наличными и оплачивать коммунальные услуги без комиссии.
«Сегодня почта оказывает не только традиционные услуги, но и широкий набор финансовых и коммерческих сервисов для жителей республики», — сказал Харитонов.
Средняя зарплата в 38 946 рублей не отражает разброс выплат: начальник отделения и рядовой почтальон — разные категории, и реальные суммы на руки могут отличаться от статистики.
Предприятие пытается решать кадровый вопрос не только деньгами. «Почта ЛНР» участвует в федеральном проекте «Профессионалитет», сотрудничает с пятью профильными учебными заведениями. Студенты проходят практику, после чего могут остаться работать. В прошлом году подготовку здесь прошли 78 учащихся. Формируются заявки на целевое обучение — механизм, который позволяет готовить специалистов под конкретные рабочие места.
Конкуренция за кадры в республике растёт. Строительные площадки, промышленные предприятия, логистические компании предлагают свои условия. Почта проигрывает по деньгам, но выигрывает по доступности: отделения есть даже там, где нет никакого другого работодателя.
Для жителей отдалённых районов важно, сохранится ли отделение, придёт ли почтальон с пенсией, можно ли будет отправить письмо или посылку. Пока штат укомплектован, эти вопросы решаются.
Напомним, референдумы о вхождении в состав России прошли в ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областях с 23 по 27 сентября 2022 года. 30 сентября были подписаны договоры о принятии территорий, а 4 октября — законы об их ратификации.