Сначала суд вернул её в группу, теперь за неё взялись заново — уже через прокуратуру
Инициативная группа родителей из Оренбурга собрала обращения сразу в несколько адресов: Генпрокуратуру, главе Следственного комитета Александру Бастрыкину и в региональное министерство образования. Предмет один — работа воспитательницы местного детского сада. Претензий две: как она ведёт себя с детьми и что публикует в личном блоге.
По словам родителей, воспитательница дёргает воспитанников и силой тащит их. Эти эпизоды и стали поводом для коллективного письма. К ним добавилось второе обстоятельство — откровенные публикации на личной странице в соцсетях. Родители нашли аккаунт сами, и, судя по их реакции, увиденное их не устроило.
История эта началась не сегодня. Летом сотрудницу уже увольняли — после того, как один из воспитанников открыл калитку и выбежал за территорию сада. Тогда решение руководства не устояло: суд восстановил женщину в должности. Причина оказалась прозаичной — калитка была неисправна. А сам приказ об увольнении издали в тот момент, когда сотрудница находилась на больничном. Формально всё сложилось против администрации.
Что говорят обе стороны
Сама воспитательница версию родителей не принимает. Она утверждает, что руководство травит её из-за требований навести порядок в детском саду. Личную страницу, по её словам, нашли родители, но воспитанники публикаций не видят. На работу блог, настаивает она, никак не влияет.
Позиция родителей строится на другом. Для них важно не столько содержание ленты, сколько сочетание: человек, ведущий блог с сексуальным подтекстом, работает с дошкольниками. Плюс жалобы на грубое обращение, которые они считают системными, а не единичными.
Обращения уже разошлись по инстанциям. Проверку предстоит провести министерству образования, а обращения в Следственный комитет и Генпрокуратуру означают, что дело может выйти за рамки обычной служебной проверки. Чем закончится разбирательство, пока неясно. Ясно другое: конфликт вокруг одного сотрудника превратился в спор о том, где заканчивается личное пространство педагога и начинается его профессиональная пригодность.
Похожие сюжеты в последние месяцы возникают всё чаще. Воспитателей и учителей увольняют или пытаются уволить за посты, фото и видео, не связанные с работой напрямую. Суды в таких случаях нередко встают на сторону сотрудника, если процедура увольнения проведена с нарушениями, — как это и произошло в Оренбурге летом. Но формальная победа в суде не закрывает вопрос репутации: коллектив и родители могут добиваться своего другими путями, через жалобы и проверки.
Пока в саду идёт проверка, дети продолжают ходить в группу, а родители — писать обращения. Как пояснил один из участников инициативной группы, они намерены добиваться решения до конца и не собираются ограничиваться одним письмом.